就職　面接

【転職活動】面接時の服装マナーで質問です。

 

shefunokimaguresaradaさん
【転職活動】面接時の服装マナーで質問です。
面接の時、黒い上下スーツ（スカートです）に合わせるのは何色のストッキングがいいのでしょうか？黒のパンストで行こうと思っているのですが、肌に近いベージュでないと悪い印象になりますでしょうか？
また、「転職」ですし、インナーには必ずしも白いシャツでなくても良いと聞いたことがあるのですが、シャツ以外であればどんなインナーが好印象でしょうか？
これまでカジュアルな服装の現場で仕事をしていたため、フォーマルのマナーがよく分かりません。教えてください。よろしくお願いします。

 

 

失業求職中の方へ平日の午前中とか午後の時間外へぶらりと出れますか？

 

失業求職中の方へ平日の午前中とか午後の時間外へぶらりと出れますか？
失業して間もない方やもう仕事が決まっている人はそうでもないでしょうけど求職活動が中～長期化してくるといつもいつも面接、求人応募があるわけでもなくこの時間でも暇になり家にこもってテレビ、NET、睡眠(笑)では気が滅入ると思います。でもこんな平日の昼間に外にでていたら“アッ、またあの人いる”“あの人最近この時間帯よく見かける～”みたいな視線が気になります。稼げない人間は必要以外家でおとなしくすべきなんでしょうか？
2009-06-05 14:09の質問
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面接待ちに他社から採用の連絡がきた場合

 

27歳男です。
前の仕事を辞めて、現在就職活動なのですが、Ａ社とＢ社の面接を先日うけました。
Ａ社からは
「１次面接を通過しましたので、２次面接を受けてください」と連絡がきました。ちなみに２次面接が通過したら３次面接（これが最終）もあります。
Ｂ社は１次面接だけなので、Ｂ社の合否はもうすぐ連絡があります。
問題は本命はＡ社ってところなんです。
しかし現実的な問題として、どう考えても先にＢ社から連絡があります。
仮にＢ社で採用しますと言われた場合に
「他社がまだ面接の結果待ちなので待ってください」なんてことは言えないと思いますし・・・・・・・
かと言って本命のＡ社で３次面接までクリアして採用される保障なんて当然ありません。
この不況の中次の仕事がいつ決まるかなんてわかりませんので、やはりＢ社が採用だった場合はそちらに就職したほうが現実的なんでしょうか・・・・・？

 

 

就職活動の面接について

 

tomo581112さん
就職活動の面接について
私は24歳の男性で、只今就職活動中です。大学は2006年に卒業し、卒業後は公務員試験に向け、4年間続けている販売系のバイト先に通いながら受験勉強に専念しておりました。もともと自分の中で「2年間だけ」という期限をきめており、今年の8月に残念ながら試験に落ちてしまいました。試験結果がわかった翌日から就職活動を始め、自分なりに頑張ってきた甲斐もありいよいよ来週の月曜と水曜に2社、住宅関係と家材関係の企業の面接の機会を設けて頂けました。両方とも大手企業の100％出資会社です。人生初の就職活動で得た、人生初の就職のかかった面接の機会なのですが、どのようなことに気をつければよろしいのでしょうか。一応2社とも、「第二新卒可、要資格特になし、やる気のある方ならどなたでも」・・・とのことなのですが。私の出身大学は名古屋産業大学の環境情報ビジネス学部　環境情報ビジネス学科という、恥ずかしながらまだまだ新しくFランクの大学です。（ちなみに説明会などでは、宅建の資格を取得する予定と告げた瞬間から好印象のようでした・・・説明会くらいでは全員にそうなのかもしれませんが・・・）
ご回答を、よろしくお願い致します。

 

 

離職期間が約3年あります。25歳ニートです。恥を忍んで相談させていただきます。前職を辞めて転職活動をしていたのですが、人…|質問・相談が会員登録不要のQ&AサイトSooda!(ソーダ)

 

離職期間が約3年あります。25歳ニートです。恥を忍んで相談させていただきます。前職を辞めて転職活動をしていたのですが、人見知りが激しく面接を受ける勇気もなく日が立つにつれてダラダラとした生活をしてきてしまいました。家族に申し訳ないので家事は全部していますが、私はホント甘ったれです…。自分でも嫌ってほどよくわかっています。働きたいです。でも、ブランクがあるので面接が怖いです。ひとまず正社員は難しいと思うのでアルバイトか派遣会社で働こうと思っているのですがアルバイトの面接や派遣会社の登録の際、どんなことを聞かれるでしょうか？『離職期間は何をしていたのか』と聞かれたら何と答えればいいのでしょうか？やはり、ありのまま『ニートでした』というべきでしょうか？今の生活から抜け出したいです。皆さんからアドバイス頂けたら幸いです。よろしくお願いします。

 

 

就職－面接について－

 

就職活動の面接について質問します。
(1)よく面接の終わりに企業側から「何か質問はありますか？」と
聞かれますが、これは何か絶対質問しておいた方が良いですか？
(2)「尊敬する人は誰ですか？」と聞かれた時、父・母と言わない方が良いんですか？
言わない方が良い場合、誰を言ったら良いのでしょうか…。
教えて下さい。よろしくお願いします。

 

 

郵便局の長期アルバイトの面接を今度受けます。仕事の内容が内勤としかわからないので詳しく何をするとかわからないんですが内勤…(回答が古い順)|質問・相談が会員登録不要のQ&AサイトSooda!(ソーダ)

 

郵便局の長期アルバイトの面接を今度受けます。仕事の内容が内勤としかわからないので詳しく何をするとかわからないんですが内勤だから“事務”か“仕分け”かだと思うので、どちらでも対応できるような志望動機を考えてみたんで添削していただけないでしょうか？<志望動機>郵便局は誰もが一度は利用したことのある所だと思います。そうした職場の一員となりお客様に笑顔と安心を与えられるような仕事をしたいと思い応募させて頂きました。短いですかね？履歴書の志望動機の欄に書こうと思っているのですが…。

 

 

【就職活動】面接で就活状況を聞かれたら

 

syk3a1986さん
【就職活動】面接で就活状況を聞かれたら
就職活動中の文系修士了、既卒です。
2011年3月卒です。
わけあって在学中の就職活動をせず、
また、就職活動を今年４月から始めたものです。
急いで就職活動に踏み切ったため、企業研究や業界研究もままならず、
TOEIC未受験、SPI対策やES対策などもかなり遅れを取っています。
６月に入ってやっとESやSPIで通りはじめましたが、
今度は面接やグループディスカッションで落とされています。
内定はまだない状況です。
この状況に関しては、就職活動を早くから始めた方と比べても仕方ない
と開き直ることでなんとか精神力を保っていますが(危機感はもちろんありますが、自分を追いつめると焦って失敗するので)、
修士了は学部卒よりもより専門的な力が求められてくる、既卒を嫌う企業がある、
そんなことを考えてお先まっくらな状態です。
そこで質問ですが、面接で「就活状況」を聞かれることが多いと思うのですが、
今の時期どこからも内定をもらっていないのは正直企業側もあまり取りたくないのではないか、と考えるようになりました。
これから７月選考の企業がありますが、そこでもし就活状況を聞かれた時に、
正直に「内定は出ていない」というべきでしょうか？
それとも、「内定を頂いているところがある」と嘘でも言うべきでしょうか。
今まではずっと内定は出ていないと言ってきました。
最終面接までいった企業もありますが、内定には至りませんでした。
また、面接でかなり苦労しており、笑顔で、元気に、を心がけているのですが
圧迫されたり、深く掘り下げられたりすると慌ててしまいます。
何かアドバイスがありましたら、ご指導よろしくお願い致します。
※業種、職種は絞っていません。
正社員でなく、契約社員も視野に入れて見ています。

 

 

転職活動 面接の時のスマートな挨拶・履歴書の提出の仕方

 

転職活動中です
面接時のマナーについてお伺いします
履歴書を持参するのですが、入室後
１．挨拶
２．カバン・コートを置く
３．履歴書提出
４．着席
で良いですか？
相手の指示に従えば良いのでしょうが
こちらまかせになったら緊張してあたふたしてしまいそうです
挨拶→履歴書提出の方がスムーズだと思ったけど
カバンが邪魔だなぁと思います
履歴書はクリアファイルのままで良いと言う意見と
クリアファイルから出して渡すと言う意見があったので
こちらも悩み中
どなたか的確なアドバイスをお願いします